Skip to content
ESCO occupation

manager de software

Back to ESCO occupations

Managerii de software supraveghează achiziționarea și dezvoltarea de sisteme software pentru a oferi asistență tuturor unităților organizaționale. Monitorizează, de asemenea, rezultatele și calitatea diferitelor soluții și proiecte de software puse în aplicare în organizație.

1330.5.1 ISCO 1330 ESCO source
Competences
48
Groups
4
Essential
23
Optional
25

Competences and skills

48 ESCO relations
Essential knowledge 9 competences

Occupation specific

0 competences

No competences in this bucket.

Sector-specific

6 competences
gestionarea proiectelor de TIC

Metodologiile pentru planificarea, punerea în aplicare, revizuirea și monitorizarea proiectelor de TIC, cum ar fi dezvoltarea, integrarea, modificarea și vânzarea de produse și servicii TIC, precum și a proiectelor legate de inovarea tehnologică în domeniul TIC.

digital
ESCO source
limbaj unificat de modelare

Limbajul de modelare cu scop general utilizat în dezvoltarea de software pentru a oferi o vizualizare standard a proiectelor de sistem.

digital
ESCO source
metodologii de management de proiect în TIC

Metodologiile sau modelele de planificare, gestionare și supraveghere a resurselor TIC pentru a îndeplini anumite obiective; aceste metodologii sunt Waterfall, Incremental, V-model, Scrum sau Agile și utilizează instrumente de management de proiect în TIC.

digital
ESCO source
metrici software

Metrici care măsoară o caracteristică a sistemului de software pentru a determina dezvoltarea software-ului și pentru a-l evalua.

digital
ESCO source
politici organizaționale

Politicile de realizare a unui set de obiective și de ținte privind dezvoltarea și întreținerea unei organizații.

ESCO source
stocare a datelor

Conceptele fizice și tehnice ale modului în care este organizată stocarea datelor digitale în sisteme specifice, atât la nivel local, cum ar fi unitățile de hard disk și memoriile cu acces aleatoriu (RAM), cât și de la distanță, prin rețele, internet sau cloud.

digital
ESCO source

Cross-sector

3 competences
ciclul de viață al dezvoltării sistemelor

Șirul de etape, cum ar fi planificarea, crearea, testarea și aplicarea și modelele de dezvoltare și de gestionare a ciclului de viață al unui sistem.

digital
ESCO source
metodologii de asigurare a calității

Principiile de asigurare a calității, cerințele standard și setul de procese și activități utilizate pentru măsurarea, controlul și asigurarea calității produselor și proceselor.

ESCO source
sisteme digitale

Sisteme de stocare, prelucrare și distribuire a informațiilor în format digital. Acestea sunt sisteme hardware, software și rețele, precum și modalitățile în care acestea pot fi utilizate.

digital
ESCO source
Essential skills and competences 14 competences

Occupation specific

1 competence
evaluează costul produselor software

Aplică metode și tehnici de estimare și evaluare a costului produselor software în fazele ciclului lor de viață, inclusiv costurile de dezvoltare și de achiziție, costurile de întreținere, costul integrat al calității și costurile legate de neconformitate.

digital
ESCO source

Sector-specific

8 competences
administrează datele

Administrează toate tipurile de resurse de date pe durata ciclului lor de viață prin realizarea de profiluri de date, segmentarea logică, standardizare, rezoluția identității, curățare, îmbunătățire și audit. Se asigură că datele sunt adecvate scopului prevăzut, utilizând instrumente TIC specializate pentru a îndeplini criteriile de calitate a datelor.

digital
ESCO source
analizează specificații software

Evaluează specificațiile unui produs sau sistem software care urmează să fie dezvoltat prin identificarea cerințelor funcționale și nefuncționale, a constrângerilor și a posibilelor seturi de cazuri de utilizare care ilustrează interacțiunile dintre software și utilizatorii săi.

digital
ESCO source
aplică politici de utilizare a sistemelor TIC

Respectă legi și politici scrise și etice privind utilizarea și administrarea sistemului TIC adecvat.

digital
ESCO source
asigură conformarea la standardele organizaționale TIC

Garantează că stadiul evenimentelor este în conformitate cu normele și procedurile TIC descrise de o organizație pentru produsele, serviciile și soluțiile sale.

digital
ESCO source
creează softuri

Transpune o serie de cerințe într-un concept de software clar și organizat.

digital
ESCO source
definește strategia legată de tehnologie

Creează un plan general de obiective, practici, principii și tactici legate de utilizarea tehnologiilor în cadrul unei organizații și descrie mijloacele de atingere a obiectivelor, ținând cont de analizele și reglementările relevante.

ESCO source
gestionează proiectul de TIC

Se ocupă de planificarea, organizarea, controlul și documentarea procedurilor și a resurselor, cum ar fi capitalul uman, echipamentele și expertiza, pentru a atinge obiective și obiective specifice legate de sistemele, serviciile sau produsele TIC, în cadrul unor constrângeri specifice, cum ar fi domeniul de aplicare, timpul, calitatea și bugetul.

ESCO source
utilizează interfețe specifice aplicațiilor

Înțelege și utilizează interfețe specifice unei aplicații sau unui caz de utilizare.

digital
ESCO source

Cross-sector

5 competences
aplică politici organizaționale de sistem

Pune în aplicare politici interne legate de dezvoltarea și utilizarea internă și externă a sistemelor tehnologice, cum ar fi sistemele de software, sistemele de rețele și sistemele de telecomunicații, pentru a atinge un set de obiective și ținte privind operațiunile eficiente și creșterea economică a unei organizații.

digital
ESCO source
execută calcule matematice analitice

Aplică metode matematice și utilizează tehnologii de calcul pentru a efectua analize și a concepe soluții la probleme specifice.

ESCO source
gestionează cunoștințele în domeniul afacerilor

Instituie structuri și politici de distribuție pentru a permite sau a îmbunătăți exploatarea informațiilor prin utilizarea unor instrumente adecvate pentru extragerea, crearea și extinderea cunoștințelor asupra mediului de afaceri.

ESCO source
monitorizează tendințele tehnologiei

Supraveghează și investighează tendințele și evoluțiile tehnologice recente. Observă și anticipează evoluția acestora, în funcție de condițiile actuale sau viitoare ale pieței și afacerii.

ESCO source
utilizează sistemul TIC de emitere a biletelor

Utilizează un sistem specializat pentru a urmări înregistrarea, prelucrarea și soluționarea problemelor în cadrul unei organizații prin alocarea unui bilet fiecăreia dintre acestea, înregistrarea datelor de intrare ale persoanelor implicate, monitorizarea schimbărilor și afișarea statutului biletului, până la finalizarea acestuia.

digital
ESCO source
Optional knowledge 9 competences

Occupation specific

0 competences

No competences in this bucket.

Sector-specific

9 competences
Android (sisteme de operare mobile)

Software-ul Android este compus din caracteristici, restricții, arhitecturi și alte caracteristici ale sistemelor de operare proiectate pentru a funcționa pe dispozitive mobile.

digital
ESCO source
BlackBerry

Software-ul BlackBerry este compus din caracteristici, restricții, arhitecturi și alte caracteristici ale sistemelor de operare proiectate pentru a funcționa pe dispozitive mobile.

digital
ESCO source
cerințe ale utilizatorilor sistemelor de TIC

Procesul prevăzut a corela nevoile utilizatorilor și ale organizației cu componentele și serviciile de sistem, luând în considerare tehnologiile disponibile și tehnicile necesare pentru enunțarea și specificarea cerințelor, cu interogarea utilizatorilor în vederea stabilirii simptomelor problemei și analizării simptomelor.

digital
ESCO source
iOS

Software-ul iOS este compus din caracteristici, restricții, arhitecturi și alte caracteristici ale sistemelor de operare proiectate pentru a funcționa pe dispozitive mobile.

digital
ESCO source
management bazat pe procese

Managementul bazat pe procese este o metodologie de planificare, gestionare și supraveghere a resurselor TIC pentru a îndeplini obiective specifice și a utiliza instrumente TIC de gestionare a proiectelor.

digital
ESCO source
metodologie Agile de management de proiect

Metodologia Agile de management de proiect este o metodologie de planificare, gestionare și supraveghere a resurselor TIC pentru a îndeplini obiective specifice, cu utilizarea de instrumente TIC de gestionare a proiectelor.

digital
ESCO source
metodologie Lean de management de proiect

Managementul de proiect bazat pe procese este o metodologie de planificare, gestionare și supraveghere a resurselor TIC pentru a îndeplini obiective specifice și a utiliza instrumente TIC de gestionare a proiectelor.

digital
ESCO source
sisteme de operare mobile

Caracteristicile, restricțiile, arhitecturile și alte caracteristici ale sistemelor de operare proiectate să funcționeze pe dispozitive mobile, cum ar fi Android sau iOS.

digital
ESCO source
software de tranzacționare

Soluții software integrate de finanțare și tranzacționare.

digital
ESCO source

Cross-sector

0 competences

No competences in this bucket.

Optional skills and competences 16 competences

Occupation specific

2 competences
analizează propuneri tehnice în TIC

Compară și evaluează cerințele tehnice privind un produs, un serviciu sau o soluție TIC în ceea ce privește calitatea, costurile și conformitatea cu specificațiile

ESCO source
gestionează localizarea programelor software

Organizează procesul de transfer al unui anumit software dintr-o regiune în alta, pentru a extinde numărul de utilizatori prin modificarea conținutului prin utilizarea traducerii interfețelor cu utilizatorul, luând în considerare, în același timp, proprietățile viitoarei țări în care va fi lansat software-ul.

digital
ESCO source

Sector-specific

4 competences
identifică nevoile utilizatorilor de TIC

Determină nevoile și cerințele utilizatorilor TIC ai unui anumit sistem prin aplicarea unor metode analitice, cum ar fi analiza grupului-țintă.

digital
ESCO source
interacționează cu utilizatorii pentru a le afla cerințele

Comunică cu utilizatorii pentru a le identifica cerințele și colectează aceste cerințe. Definește toate cerințele relevante ale utilizatorilor și le documentează într-un mod inteligibil și logic pentru analize și specificații ulterioare.

ESCO source
monitorizează cercetarea în TIC

Cercetează și investighează tendințele și evoluțiile recente în cercetarea în domeniul TIC. Observă și anticipează evoluția cunoașterii.

digital
ESCO source
utilizează metodologii de proiectare dirijată de utilizator

Utilizează metodologii de proiectare în cadrul cărora se acordă foarte multă atenție nevoilor, dorințelor și limitărilor utilizatorilor finali ai unui produs, serviciu sau proces în fiecare etapă a procesului de proiectare.

ESCO source

Cross-sector

10 competences
aplică principii de gestionare a conflictelor

Își asumă responsabilitatea pentru tratarea tuturor plângerilor și a litigiilor, manifestând empatie și înțelegere pentru soluționare. A fi pe deplin conștient de toate protocoalele și procedurile de responsabilitate socială și a fi în măsură să abordeze o situație de risc de probleme în mod profesional cu maturitate și empatie.

ESCO source
asigură managementul proceselor de licitație

Organizează procesul de redactare și concepere a propunerilor sau ofertelor de participare la licitație.

ESCO source
face prezentări în direct

Prezintă un discurs sau o prelegere în care demonstrează și explică publicului un nou produs sau serviciu, o nouă idee sau operă.

ESCO source
formează angajații

Conduce și ghidează angajații printr-un proces în care aceștia sunt învățați competențele necesare pentru posibilul loc de muncă. Organizează activități menite să prezinte activitatea și sistemele sau să îmbunătățească performanțele persoanelor și ale grupurilor în mediile organizaționale.

ESCO source
furnizează documentație pentru utilizatori

Dezvoltă și organizează distribuirea de documente structurate pentru a asista persoanele care folosesc un anumit produs sau sistem, cum ar fi informații scrise sau vizuale cu privire la un sistem de cereri și modul de utilizare a acestuia.

ESCO source
gestionează personal

Gestionează angajații și subordonații, lucrând în echipă sau individual, pentru a maximiza performanța și contribuția acestora. Le planifică munca și activitățile, dă instrucțiuni, motivează și îndrumă lucrătorii pentru a atinge obiectivele societății. Monitorizează și evaluează modul în care un angajat își exercită responsabilitățile și cât de bine sunt executate aceste activități. Identifică domeniile în care sunt necesare îmbunătățiri și formulează sugestii în acest scop. Conduce un grup de persoane pentru a le ajuta să atingă obiectivele și menține o relație de lucru eficientă la nivel de personal.

ESCO source
gestionează programarea sarcinilor

Păstrează o evidență generală a tuturor sarcinilor primite pentru a stabili prioritatea acestora, planifică execuția acestora și integrează sarcinile noi pe măsură ce acestea apar.

ESCO source
instruiește angajații

Menține și îmbunătățește performanțele angajaților, prin instruirea persoanelor sau a grupurilor cu privire la modul de optimizare a unor metode, competențe sau abilități specifice, utilizând modele și metode de instruire adaptate. Formează angajații nou recrutați și le oferă asistență în procesul de învățare a noilor sisteme de afaceri.

ESCO source
negociază termenii și condițiile de cumpărare

Negociază anumiți termeni, cum ar fi prețul, cantitatea, calitatea și condițiile de livrare, cu vânzătorii și furnizorii, pentru a asigura cele mai avantajoase condiții de cumpărare.

ESCO source
utilizează diferite canale de comunicare

Utilizează diferite tipuri de canale de comunicare, cum ar fi comunicarea verbală, scrisă de mână, digitală și telefonică, cu scopul de a construi și a face schimb de idei sau de informații.

ESCO source